![Ilustracja do: [recenzja] „Jak działa Google” Erica Schmidta, Jonathana Rosenberga i Alana Eagle’a](https://gojtowska.com/wp-content/uploads/2017/07/20170716_093758-660x440.jpg)
Trudno o drugie tak inspirujące biznesowo miejsce jak Google. I choćby z tego powodu warto książkę „Jak działa Google” przeczytać. To napisana z humorem i lekkością książka, która odsłania kulisy funkcjonowania firmy, nie stroniąc od biurowych anegdot i ciekawostek.
![Ilustracja do: [Recenzja] Kreatywność S.A. Eda Catmulla, czyli jak zbudować kreatywne środowisko pracy w stylu PIXARA](https://gojtowska.com/wp-content/uploads/2017/07/728140506_a1c50909c8_b-430x225.jpg)
Któż nie zna takich filmów jak „Gdzie jest Nemo?”, „Odlot” czy „Ratatuj”.
![Ilustracja do: [Recenzja] „Narratologia” Pawła Tkaczyka, czyli jak opowiadać historie](https://gojtowska.com/wp-content/uploads/2017/07/20170715_1037052-430x225.jpg)
„Narratologia” była bez wątpienia jedną z bardziej wyczekiwanych przeze mnie w tym roku książek. Paweł Tkaczyk to marka sama w sobie.
![Ilustracja do: [Recenzja] „Szef w relacji z zespołem” Agnieszki Zych i Roberta Zycha oraz … KONKURS](https://gojtowska.com/wp-content/uploads/2017/02/brooke-lark-194253-660x440.jpg)
Rola przełożonego w komunikacji wewnętrznej jest niedoceniona. Firmy sięgają po coraz bardziej wymyślne narzędzia komunikacji: Intranet, sieci ESN, wideo, infografiki, ale tak naprawdę na nic się one zdadzą, jeśli zawodzi komunikacja face-to-face, na linii przełożony – podwładny.