Statystyki nie pozostawiają złudzeń. Zdecydowana większość kandydatów to dziś kandydaci pasywni. Są zainteresowani nową pracą, ale nie robią nic w kierunku jej zmiany. Jak ich pozyskać? Kandydaci pasywni według badań stanowią dziś 70% całej populacji talentów na rynku pracy i z tego powodu już od dłuższego czasu spędzają pracodawcom sen z powiek. Są bardzo oporni … Czytaj dalej Kandydaci pasywni – jak ich zrekrutować?