Docenianie pracowników (w kryzysie)

Docenianie pracowników ma moc i może stać się jednym z najważniejszych atrybutów pracodawcy. Szczególnie dzisiaj – w kryzysie. Tym bardziej że generalnie, jako pracownicy nie czujemy się docenieni. A to poczucie spada wraz ze stażem pracy. Nie dawno ukazała się druga edycja badania „Indeks Doceniania” przeprowadzonego przez PreeShare, AmRest i HRM Institute. Jak się pewnie … Czytaj dalej Docenianie pracowników (w kryzysie)