Pokolenie, o którym najchętniej mówi się w kontekście rynku pracy to oczywiście Millenialsi. W kolejce do pracodawców ustawia się jednak kolejne pokolenie – generacja Z. Dzisiejsi nastolatkowie mają bardzo skonkretyzowane plany na przyszłość, w tym w obszarze rozwoju zawodowego. Co na ich temat powinni wiedzieć pracodawcy? Zawsze z zaciekawieniem przyglądam się raportom i badaniom poświęconym najmłodszemu, urodzonemu już w całkowicie cyfrowym świecie, pokoleniu. Pewnie w dużym stopniu jest to spowodowane posiadaniem … Czytaj dalej Pokolenie Z. Jak dziś zrekrutować generację jutra?