Pracownicy nie pojawiający się pierwszego dnia pracy w firmie to zmora coraz większej liczby organizacji. Czy pracodawcy mogą walczyć z tym negatywnym trendem? Jak najbardziej! Pomóc może w tym budowa więzi z kandydatami już w czasie procesu rekrutacji i inwestowanie w działania preonboardingowe. Słyszeliście o nich? Onboarding. Jak przywitać nowego pracownika na 5 sposobów? Co … Czytaj dalej Zacznij budować relację z pracownikiem, zanim dołączy do Twojej firmy!